Ήρθε η στιγμή που ερχόμαστε αντιμέτωποι με μια νέα… ορολογία που αφορά τον εργασιακό μας βίο. Η έννοια της «σύμβασης μηδενικών ωρών» έρχεται ως νέο μοντέλο εργασίας, το οποίο επί το πλείστον φέρνει σε δεινή θέση τον εργαζόμενο.
Εν συντομία η σύμβαση μηδενικών ωρών σημαίνει ότι ο εργοδότης θα κάνει πρόσληψη στον υπάλληλο, χωρίς συγκεκριμένο ωράριο. Θα τον καλεί πιθανότατα να δουλέψει όποτε και για όσο τον χρειαστεί, όπως επισημαίνουν Έλληνες φοροτεχνικοί. Συνεπώς, η ανάπαυση χωρίς σταθερότητα δεν θα καθίσταται εφικτή για τον εργαζόμενο, πόσο μάλλον όταν θα κάνει σκέψεις για δημιουργία οικογένειας.
Βέβαια, και αυτό το… μοντέλο εφαρμόζεται άτυπα σε αρκετούς χώρους εργασίας στην χώρα.
Δ.Γ.
