Μεγάλες αλλαγές φέρνει η ψηφιακή κάρτα εργασίας που θα αρχίσει να εφαρμόζεται υποχρεωτικά την 1η Μαρτίου και στις επιχειρήσεις εστίασης, τουρισμού – καταλυμάτων.
Ο οδηγός εφαρμογής της ψηφιακής κάρτας εργασίας στους συγκεκριμένους τομείς, αλλά κατόπιν στο σύνολο των κλάδων της οικονομίας μέχρι το τέλος του 2027, βρέθηκε στο επίκεντρο της ενημερωτικής εκδήλωσης που διοργάνωσαν σήμερα (29/1) το απόγευμα στο ξενοδοχείο «Κιέριον» ο Σύλλογος Ελευθέρων Επαγγελματιών Λογιστών Φοροτεχνικών Οικονομολόγων Νομού Καρδίτσας και το Επιμελητήριο Καρδίτσας με εισηγητή τον Γ. Γραμματέα του Υπουργείου Εργασίας Νίκο Μηλαπίδη.
Το «παρών» στην εκδήλωση έδωσαν επίσης ο Περιφερειακός Διευθυντής Επιθεώρησης Εργασίας Θεσσαλίας Ανδρέας Μίχος, η Διοίκηση του Επιμελητηρίου Καρδίτσας και του Συλλόγου Λογιστών, επιχειρηματίες και λογιστές.
Κατά τη διάρκεια της εκδήλωσης, τέθηκαν θέματα γύρω από την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας και την εργασιακή νομοθεσία, τους λογιστές και τις συνολικότερες αλλαγές που φέρνει στην καθημερινή λειτουργία κλάδων της επιχειρηματικότητας.
Από τους ενδιαφερόμενους κατατέθηκαν απόψεις και προβληματισμοί για την επικείμενη είσοδο της ψηφιακής κάρτας εργασίας στους κλάδους της εστίασης και των καταλυμάτων, όπου τονίστηκαν οι δυσκολίες στην εφαρμογή της. Παράλληλα επισημάνθηκαν ζητήματα που αφορούν το ρόλο των λογιστών και στρεβλώσεις που δημιουργούνται σε συνδυασμό με τις ιδιαιτερότητες που υπάρχουν σε κάθε επιχείρηση. Ακόμη τονίστηκε ο κίνδυνος επιβολής άδικων «τσουχτερών» προστίμων.
«Εργαλείο καταγραφής»
Σε δήλωσή του στον «Νέο Αγώνα» ο Γ. Γραμματέας κ. Νίκος Μηλαπίδης ανέφερε ότι η ψηφιακή κάρτα εργασίας αποτελεί ένα εργαλείο καταγραφής του πραγματικού χρόνου απασχόλησης, το οποίο προάγει τις εργασιακές σχέσεις και ευνοεί τον ανταγωνισμό των επιχειρήσεων. Σημείωσε ότι περίπου 73.000 επιχειρήσεις και 700.000 εργαζόμενοι υπόκεινται στην ψηφιακή κάρτα εργασίας, ενώ με την είσοδο του τουρισμού και της εστίασης ο αριθμός θα ανάβει περίπου τις 150.000 επιχειρήσεις και το 1,5 εκατ. εργαζόμενους.
«Το χρονοδιάγραμμα λέει ότι αρχές Μαρτίου θα ανακοινωθούν οι επόμενοι κλάδοι της οικονομίας στους οποίους θα εφαρμοστεί η ψηφιακή κάρτα με απώτερο στόχο το τέλος του 2027 να εφαρμόζεται στο σύνολο της οικονομίας» ανέφερε και πρόσθεσε ότι είναι λογικό κάθε κλάδος να έχει τις δικές τους ιδιαιτερότητες.
«Ανοιχτή η πόρτα του διαλόγου»
«Γι’ αυτό έχουμε την πόρτα του διαλόγου μονίμως ανοιχτή, να καταγράφουμε ζητήματα και να παίρνουμε ιδέες, ώστε μέσω εγκυκλίων και νομοθετικών παρεμβάσεων να διευκολύνουμε τους κλάδους στην εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας» επισήμανε και συνέχισε: «Στόχος δεν είναι να εξοντώσουμε τις επιχειρήσεις, ούτε όμως να αφήσουμε μια κατάσταση στην ελληνική αγορά εργασίας η οποία να είναι μη σύννομη. Ειδικά στην εστίαση είναι πιο σύνθετο το φαινόμενο καθώς υπάρχουν ελλείψεις εργατικού δυναμικού, από την άλλη υπάρχουν καταχρηστικές συμπεριφορές από ορισμένες επιχειρήσεις».
Επιείκεια
Για δυσκολίες εφαρμογής της ψηφιακής κάρτας εργασίας έκανε λόγο ο Πρόεδρος του Επιμελητηρίου κ. Κώστας Ζυγογιάννης, λέγοντας ότι οι επιχειρηματίες έχουν πολλές απορίες και προβληματισμούς.
«Οι επαγγελματίες δεν είναι γνώστες και πολλοί θα αντιμετωπίσουν δυσκολίες στην εφαρμογή της κάρτας. Ζητάνε επιείκεια από το Υπουργείο» ανέφερε και υπογράμμισε τα προβλήματα από τη εφαρμογή των στενών ορίων του ωραρίου που θέτει η ψηφιακή κάρτα.
Στα προβλήματα και τις στρεβλώσεις που υπάρχουν με την εφαρμογή του μέτρου της ψηφιακής κάρτας εργασίας αναφέρθηκε νωρίτερα το πρωί ο Πρόεδρος του Συλλόγου Ελευθέρων Επαγγελματιών Λογιστών Φοροτεχνικών Οικονομολόγων Νομού Καρδίτσας κ. Γιώργος Παπαδημητρίου μιλώντας στο «Ράδιο Θεσσαλία» και στην εκπομπή «σε πρώτο ενικό».
Αρχικά σημείωσε ότι το ζήτημα της ψηφιακής κάρτας εργασίας αφορά καθαρά τον επιχειρηματικό κόσμο και σύντομα θα εφαρμοστεί σε όλων των ειδών τις επιχειρήσεις. Πρακτικά, συνέχισε, ψηφιακή κάρτα εργασίας σημαίνει ότι στην είσοδο κάθε επιχείρησης υπάρχει ένα εργαλείο όπου ο εργαζόμενος χτυπά την κάρτα του και αυτό συνδέεται με το σύστημα ΕΡΓΑΝΗ. Έτσι καταμετρείται ακριβώς ο χρόνος απασχόλησης.
Στρεβλώσεις
Υπογράμμισε ωστόσο ότι υπάρχουν πολλές στρεβλώσεις στην εφαρμογή του μέτρου. «Αν πάει ο εργαζόμενος και χτυπήσει 10 λεπτά νωρίτερα την κάρτα ή 15 λεπτά αργότερα από το ωράριο του, υπάρχει πρόβλημα. Εάν βρίσκεται μέσα στο χώρο εργασίας κατά τη διάρκεια του ωραρίου του αλλά έχει ξεχάσει να χτυπήσει κάρτα εργασίας και έρθει έλεγχος, υπάρχει ξανά πρόβλημα. Για έναν εργαζόμενο που ξέχασε να χτυπήσει κάρτα προβλέπεται σύσταση, για τον επιχειρηματία όμως έχει πρόστιμο 4.000 ευρώ, ενώ αν βρεθεί να εργάζεται κάποιος εκτός ωραρίου το πρόστιμο είναι 10.000 ευρώ» ανέφερε μεταξύ άλλων.
Ακόμη υπογράμμισε ότι από 1η Μαρτίου η ψηφιακή κάρτα εργασίας θα μπει και στα καταστήματα εστίασης, τα οποία όπως είπε θα αντιμετωπίσουν τρομερό πρόβλημα.
Λογιστές
Ο κ. Παπαδημητρίου ανέφερε ότι ο λογιστής δεν μπορεί να λειτουργήσει για λογαριασμό του επιχειρηματία, απλώς αντλεί τα στοιχεία μέσα από το σύστημα ΕΡΓΑΝΗ.
Αναλυτικότερα εδώ όσα είπε ο κ. Παπαδημητρίου.
